Все о методах управления: "целевое управление", "система планирования, составления программ", "функционально-стоимостной анализ" |
![]() |
Для решения проблемы накладных расходов нужно, чтобы высшее руководство отказалось от идеи постоянных сокращений и, используя свои навыки межличностных отношений и навыки управления, частично освободило менеджеров от выполнения рутинных дел, предоставив им возможность сосредоточиться на основных факторах деятельности, что повысило бы ее эффективность. Для этого нужно вывести управление затратами на уровень стратегии, отказаться от жесткой и малоэффективной схемы годового бюджетного цикла и поголовных увольнений и перейти: